충남 노동정책협의회, 노동권 강화와 복지 확대 점검

충남 노동정책협의회, 노동권 강화와 복지 확대 점검

충청남도는 27일 도청 중회의실에서 2026년 상반기 노동정책협의회 정기회의를 개최하여 지난해 추진한 노동정책 성과를 점검하고 올해 계획을 심도 있게 논의했다. 이번 회의에는 백병일 도 경제기획관과 방효준 노동정책협의회 위원장, 그리고 노동정책협의회 위원 등 20명이 참석해 안건 보고와 심의, 토론 순으로 진행되었다.

회의에서는 지난해 추진한 총 53개 노동정책 과제의 이행 평가 결과가 공유되었다. 평가 결과 우수 과제 16개, 양호 과제 30개, 미흡 과제 4개, 미추진 과제 3개로 나타나 전년 대비 우수 및 양호 과제는 증가하고 미흡 및 미추진 과제는 감소하는 긍정적인 성과를 보였다.

특히 노동권익센터를 통한 교육과 상담, 권리 구제 및 심리 치유 원스톱 서비스 제공, 이동노동자 쉼터 운영, 충남 공동근로복지기금 확대 등 노동권 강화와 노동 전환 지원, 지역 복지 확대 분야에서 두드러진 성과가 있었다. 또한 산업 안전 보건 증진과 안전문화 확산, 감정 노동자 보호, 노동자 정신건강 지원사업 등 안전하고 건강한 노동환경 조성을 위한 정책도 안정적으로 추진되었다.

충남도는 올해도 안전과 쉼이 있는 일터를 실현하여 일하는 도민 모두가 안전하고 행복한 노동 존중 사회를 구현할 계획이다. 올해 노동정책 시행계획은 제2차 노동정책 기본계획의 정책 방향을 중심으로 실천 과제의 실행력을 한층 강화할 방침이다.

노동정책협의회는 민관이 함께 노동정책 추진 방향을 논의하는 중요한 협의기구로, 노동자의 권익 보호와 상생하는 노동환경 조성을 위해 현장의 다양한 의견을 정책에 적극 반영해 나가고 있다. 이번 회의에서도 변화하는 노동환경 속에서 노동권 보호와 취약 노동자 지원을 강화하기 위한 정책 방향에 대해 활발한 의견 교환이 이루어졌다.

충남도는 앞으로도 노동권 보호와 노동복지 확대를 통해 도민 모두가 안전하고 행복한 일터 환경을 조성하는 데 최선을 다할 예정이다.