논산시, 노사 협력으로 공직 내 갑질 근절 나선다

논산시, 노사 협력으로 공직 내 갑질 근절 나선다

논산시는 13일 시청 상황실에서 노동조합과 함께 직장 내 괴롭힘 등 부당행위를 예방하고 건강한 공직문화를 조성하기 위한 업무협약을 체결했다. 이번 협약은 부당한 권력 남용인 갑질과 을질, 직장 내 괴롭힘을 사전에 차단하고 노사가 공동 대응해 상호 존중의 조직문화를 구축하는 데 목적을 두고 있다.

협약식에는 백성현 논산시장과 시 주요 간부들, 전국공무원노동조합 세종충남지역본부 논산시지부, 민주노총 세종충남지역 노동조합 논산시비정규직지회, 논산시 공무직노동조합 대표 및 임원진이 참석해 뜻을 모았다.

논산시는 이번 협약을 통해 건전한 근무환경 조성, 신고자 및 피해자 보호조치 철저, 2차 피해 방지, 부당행위자에 대한 무관용 원칙 적용, 조사 및 징계 과정의 공정성 확보, 인식 개선 및 교육 확대 등을 핵심 과제로 삼아 이행할 계획이다.

특히 노동조합은 피해자가 신분 노출이나 보복 우려로 신고를 망설이는 상황을 고려해 ‘피해자 지킴이’ 역할을 맡아 대리 신고와 상담 지원, 보복 대응 등을 적극 지원한다. 이를 통해 실질적인 피해자 보호망을 구축하고 조합원 대상 자체 자정 활동도 병행할 예정이다.

노사 양측은 상호 존중의 조직문화 조성을 위해 긴밀히 협력하며, 업무 수행 중 취득한 개인정보와 관련 자료에 대해서는 철저한 비밀 보장을 약속했다.

논산시 관계자는 “이번 협약으로 노사가 한마음으로 부당행위 근절에 나서면서 상호 존중과 배려가 넘치는 활기찬 공직 문화가 확립될 것으로 기대한다”며 “앞으로도 청렴 논산과 건전한 조직문화 구현을 위해 실효성 있는 예방과 보호 대책을 지속적으로 추진하겠다”고 밝혔다.